Envoyer sa candidature à un recruteur demande beaucoup de temps et d’énergie. Dans votre recherche d’emploi, vous avez tout intérêt à viser l’efficacité. Mais comment créer un CV qui se démarque de ceux des autres postulants ? Chez Aquantis, nous mettons notre expertise en recrutement au service des entreprises, mais aussi des candidats. Voici nos 5 conseils pour faire sortir son CV du lot et décrocher un entretien d’embauche !
Conseil n° 1 : Choisissez un modèle de CV adapté à votre profil professionnel
Pour retenir l’attention du recruteur, votre curriculum vitae doit être attractif et concis. Son objectif ? Synthétiser votre parcours professionnel. Il tient généralement en 1 page. 2 pages peuvent être acceptées, mais c’est le maximum.
Choisir un bon modèle de CV est donc la première étape pour créer un CV qui se démarque.
Faites le bon choix entre CV chronologique, thématique et mixte
Il existe 3 modèles de base pour construire son CV :
- Le CV chronologique : il présente vos expériences professionnelles de la plus récente à la plus ancienne, avant d’aborder votre formation et vos centres d’intérêt.
- Le CV thématique : il met en valeur vos compétences, davantage que la cohérence de votre parcours professionnel.
- Le CV mixte : il commence par lister vos compétences avant de retracer la chronologie de vos expériences professionnelles.
Trouvez le modèle de CV qui vous correspond
Déterminez quel modèle de CV convient le mieux à votre profil :
- Vous avez déjà une longue carrière dans votre secteur professionnel ? Choisissez le CV chronologique pour illustrer l’évolution de vos responsabilités.
- Vous débutez dans la vie active ou vous êtes en reconversion ? Optez pour un CV thématique ou mixte. Il valorise vos aptitudes, qu’elles proviennent de votre parcours professionnel ou de votre vie scolaire et associative.
Vous avez besoin d’un conseil personnalisé ? Chez Aquantis, nous accompagnons les candidats tout au long de leur recherche d’emploi.
Conseil n° 2 : Soignez votre accroche pour faire sortir votre CV du lot
Vous le savez, chaque offre d’emploi attire de nombreuses candidatures. Mettez-vous à la place du recruteur : il ne dispose que de quelques secondes pour déterminer si votre CV vaut la peine d’être lu.
Présenter les informations décisives en tête de document est donc primordial pour faire sortir son CV du lot :
- Trouvez un titre accrocheur, inspiré de l’intitulé du poste que vous convoitez.
- Indiquez votre ville de résidence et votre mobilité : le détail de votre adresse personnelle n’est pas nécessaire, ni conseillée. Gardez en tête que votre CV sera visible sur de nombreux supports.
- Organisez vos compétences en plaçant en tête les plus pertinentes pour le poste.
- Sélectionnez une photo avenante et correctement proportionnée sur la page. Restez professionnel jusqu’au bout : utilisez exclusivement un fond neutre et évitez les photos prises lors de vos dernières vacances à Bali…
Dernier conseil et non des moindres : Ne négligez surtout pas l’étape de la relecture ! Un CV qui se démarque, c’est un CV sans aucune faute !
Conseil n° 3 : Adaptez votre candidature à chaque poste pour proposer un CV qui se démarque
Vous répondez à une offre d’emploi, soyez attentif au vocabulaire utilisé dans l’annonce : il reflète le milieu professionnel dans lequel vous souhaitez travailler.
Apprenez à manier le langage de votre recruteur :
- Repérez les compétences exigées par le poste et reprenez leur ordre et leur formulation au début de votre CV.
- Identifiez les mots-clés utilisés dans l’annonce et placez-les dans la description de votre parcours professionnel.
- Adaptez votre photo en choisissant une tenue conforme au secteur professionnel que vous visez.
Conseil n° 4 : Valorisez vos expériences professionnelles avec des indicateurs chiffrés
Sur un curriculum vitae, les chiffres sont souvent plus parlants que les mots. Pensez à valoriser vos réalisations sous forme d’indicateurs chiffrés :
- Vous avez géré des équipes ? Indiquez le nombre de personnes que vous avez encadrées.
- Vous avez organisé des évènements professionnels ? Précisez combien et à quelle fréquence.
- Vous avez concrétisé des ventes ? Parlez en termes de chiffre d’affaires apporté à votre entreprise.
- Vous avez contribué à développer la clientèle de votre ancien employeur ? Exprimez-le sous forme de pourcentage.
La précision est un atout de taille pour faire sortir son CV du lot. Évitez néanmoins de divulguer des informations confidentielles !
Conseil n° 5 : Utilisez les outils en ligne pour trouver des idées de CV original
Un CV qui se démarque, c’est aussi un document visuel réussi. Votre CV doit attirer l’attention par sa clarté, son design et sa créativité.
De nombreux outils gratuits en ligne peuvent vous aider à trouver des idées de CV original :
- OpenCV vous permet de créer un CV personnalisé à partir d’une douzaine d’exemples de mise en page.
- CVitae vous assiste dans la rédaction de votre CV, avec un grand choix de styles et de couleurs disponibles.
- Canva vous propose un outil de création de CV design aussi performant que simple d’utilisation.
Veillez cependant à doser votre créativité en fonction du secteur professionnel que vous visez ! Les citations, par exemple, sont généralement à éviter.
Consultez nos offres d’emploi pour multiplier vos chances de trouver le poste idéal ! Envoyez-nous votre CV et rejoignez les candidats accompagnés par le cabinet de recrutement Aquantis !