REFERENT CONTRÔLE DE GESTION COMMERCIAL H/F

Poste

Nous recherchons pour notre client, Groupe international, acteur majeur dans son secteur, un Référent Contrôle de Gestion Commercial H/F

 

Missions

Rattaché à la Direction de la Transformation et de la performance, ou le(a) Référente(e) Contrôle de Gestion Commercial assure le pilotage de la performance financière des activités de distribution sur le marché français.

 

  • Interlocuteur privilégié des directions, vous avez en charge le pilotage financier de l'activité de distribution sur le marché Français en lien avec la stratégie décidée et aidez à en appréhender les principaux enjeux

 

  • Vous animez la planification financière avec des hypothèses commerciales claires, alignées avec les enjeux stratégiques et assurez un contrôle strict des coûts et en améliorant la précision des prévisions OPEX

 

  • Solide support d'aide à la décision, vous proposez régulièrement des analyses fiables, pertinentes et à forte valeur ajoutée pour l'amélioration de la profitabilité de l'organisation et l'atteinte des objectifs stratégiques

 

  • Vous êtes un(e) ambassadeur(rice) de la création de valeur, de cash et des logiques de retours sur investissement

 

  • Vous réalisez les reportings mensuels & analyses de la performance financière (opex, capex), dans le respect des procédures en vigueur

 

  • Grâce à une compréhension et une analyse approfondies des flux économiques, vous êtes l'interface entre les parties prenantes de l'entreprise, les équipes informatiques et l'ensemble des données économiques. Vous proposez l'automatisation, la standardisation & le développement de solutions et de méthodes de travail efficaces.

 

 

Ile-de-France
70000 / 85000 €
Distribution

Profil recherché

De formation Bac+5, type Grande Ecole de Commerce ou Master 2, vous avez une expérience d'au moins 5/7 ans en audit ou performance management au sein d'un groupe international (pilotage full P&L).

 

Outre vos acquis théoriques et pratiques (forte culture financière & comptable), vous faites preuve d'une grande capacité d'analyse et de synthèse.

 

Rigoureux(se), exigent(e), vous démontrez de réelles capacités d'écoute, d'organisation, d'autonomie.

 

Vous démontrez de fortes capacités d'adaptation rapide au changement, d'agilité et de polyvalence.

 

Curieux(se) et véritable joueur(se) d'équipe, vous aimez avancer de manière collective. Vous collaborez en responsabilité.

 

Vous maîtrisez impérativement l'anglais.

 

Vous avez un très bon relationnel et une capacité de communication / vulgarisation.

 

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Bases de données, Excel, SAP FI/CO, Power Bi).

 

Le(a) candidat(e) idéal(e) est doué(e) pour gérer les données et les détails des données, mais doit également avoir un impact sur notre façon de faire les choses. Cela implique de proposer des idées d'amélioration et d'avoir une personnalité capable de convaincre les parties prenantes et de mettre en œuvre les idées.